La qualité de vie au travail
Pré-requis :
aucunObjectif de la formation :
- Construire et faire vivre une démarche de qualité de vie au travail en harmonie avec la culture associative
Programme :
MODULE 1/ LA PLACE DE LA QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL
Objectifs pédagogiques:
- Comprendre la qualité de vie au travail
CONTENU:
- Les évolutions de la nature du travail
- La Qualité de Vie au Travail : histoire d’une notion
- Le cadre légal de la qualité de vie au travail
- Les axes de la QVT
MODULE 2/ CONSTRUIRE SA DÉMARCHE QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL
Objectifs pédagogiques :
- Savoir établir un plan d’actions
- Evaluer sa démarche
- Améliorer la motivation et la performance de l’ensemble des salariés
Une méthode :
- Faire vivre la démarche
Public concerné : Le personnel administratif, les membres du CSSCT/CSE, les membres de la direction
Durée : 35 heures
Tarifs : Nous consulter
23
Logistique :
Pour une dynamique d’intervention optimale, nous vous prions de mettre à disposition du groupe :
- une salle de formation,
- un Paperboard et des feutres,
- un support de projection (un mur blanc ou son équivalent)
- un accueil café pour les stagiaires et formateur, si possible.
L'évaluation de notre action de formation :
Les moyens mis en œuvre pour déterminer si le stagiaire à acquis les connaissances ou gestes professionnels en lien avec les objectifs de la formation peuvent être des QCM, des grilles d’évaluation, des travaux pratiques, des mises en situations, des contrôles de connaissances et le bilan final de fin de formation.
Une feuille d’évaluation sera remise à chaque stagiaire afin de recueillir leur niveau de satisfaction à propos de l’atteinte ou non des objectifs, de la qualité de notre intervenant, des méthodes pédagogiques utilisées durant la formation.
Un bilan de formation « oral » avec le groupe de stagiaires, notre intervenant et, si possible, en présence d’un représentant de la direction permettra de recenser les observations des stagiaires.
A l’issue de la formation Essentia Formation remettra une synthèse de l’évaluation des stagiaires ainsi qu’un compte rendu de notre intervenant.
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